Finla ja Digiterveys.fi yhteistyöhön

Finla Työterveys Oy ja Digiterveys.fi ovat solmineet lisenssisopimuksen Digiterveys®-ohjelman tuottamisesta Finlan asiakkaille valtakunnallisesti. Digiterveys.fi on suomalainen hyvinvointipalveluja tuottava yritys jonka […]

Kesälomaa kohti ilman stressiä

Suvivirsi on laulettu, todistukset on jaettu ja valkolakit on painettu päähän. Koululaisten ja opiskelijoiden lisäksi kesäkuu tietää loman alkua myös […]

Tavoitteena hyvinvoiva työntekijä

Tavoitteena hyvinvoiva työntekijä – Metsä Groupissa pidetään huolta työkyvystä ennakoimalla riskejä ja edistämällä henkilöstön terveyttä

Finlan työfysioterapeutti Laura Mikkonen tutki pro gradu -tutkielmassaan Metsä Groupin hyvinvointihanketta. Hän tutki hankkeen aikaisia sairauspoissaoloja sekä tuki- ja liikuntaelinoireesta työssä koettua haittaa selittäviä tekijöitä.

Tampereen Sähkölaitos Finlan asiakkaaksi 1.9.2019 alkaen

Tampereen Sähkölaitos ja Finla Työterveys Oy allekirjoittivat tänään 27.5.2019 työterveyshuoltosopimuksen, yhteistyö alkaa 1.9.2019. Sopimuksen allekirjoittivat Sähkölaitoksen toimitusjohtaja Jussi Laitinen sekä […]

Kansainvälinen tupakaton päivä 31.5.2019

Perjantaina 31.5. vietetään kansainvälistä tupakatonta päivää. Päivää organisoi Maailman terveysjärjestö WHO, joka kampanjoi aiheesta vuosittain vaihtuvan teeman avulla.

Talo täynnä erikoisosaajia – Mitä lisäarvoa työterveyshuollon erikoislääkärikoulutus tuo lääkärin ammattitaitoon?

Meille Finla Työterveydessä on tärkeää, että asiakkaitamme palvelevat mahdollisimman hyvin työterveyshuoltoon perehtyneet lääkärit. Työterveyshuollon erikoislääkärikoulutus osaltaan takaa tätä työn korkeaa laatua. Koulutuksesta kertoo tarkemmin työterveyslääkärimme Taina Harjumaaskola

Kesän 2019 aukioloajat

FINLAN KESÄ 2019 Finlayson 14.6.- 9.8. Finlaysonin asema on avoinna klo 8.00-16.00 (ei iltavastaanottoa) Lauantait olemme suljettuina 15.6.-4.8. välisen ajan […]

Finla työterveyden digitaaliset palvelut

Työterveyshuollon digitaaliset palvelut sujuvoittavat yhteistyötä ja säästävät aikaa

Työ on nykyään kasvavissa määrin liikkuvaa: töitä tehdään ja asioita hoidetaan paljon etänä paikasta riippumatta. Finla Työterveydessä työn tekemisen tapojen muutoksiin on vastattu kattavalla valikoimalla digitaalisia palveluja.

Ammattiastma vai astman työperäinen paheneminen?

Mitä eroa on ammattiastmalla ja työperäisellä astman pahenemisella? Vaikka niissä on eroja, molemmissa tapauksissa työterveyshuollon kanssa tehtävällä yhteistyöllä on suuri merkitys.