Avoimet työpaikat

Haluatko tehdä merkityksellistä ja vaikuttavaa työtä ketterässä, kotimaisten asiakkaidemme omistamassa suomalaisessa yrityksessä, jonka kaiken toiminnan fokuksessa on laadukkaiden ja asiantuntevien työterveyspalveluiden tuottaminen?
Tällä sivulla voit tutustua avoimiin työpaikkoihimme. Sivun alareunan lomakkeella voit lähettää avoimen työhakemuksen, jos meillä ei juuri nyt ole avoinna sinua kiinnostavia tehtäviä.
Finlassa pääset osaksi innostunutta ja ammattitaitoista työyhteisöä!


ASIAKKUUSKOORDINAATTORI TAMPEREELLE

Haemme asiakkuuskoordinaattoria vakituiseen työsuhteeseen Tampereelle.

Tehtävässä vastaat Finlan työterveyssopimuksista ja tarjouspyynnöistä sekä organisoit ja hallinnoit alihankintasopimuksia. Työtehtäväsi koostuu tarjouksien ja sopimusten laatimisesta, CRM-järjestelmän ylläpidosta sekä vastaat talon sisäisiin kyselyihin asiakkuuksiin liittyen. Tarvittaessa osallistut myös sopimusneuvotteluihin. Raportoit säännöllisesti asiakkuuksista ja asiakasmääristä johdolle ja hallitukselle yhdessä asiakkuustiimin kanssa. Osallistut asiakkuuksien haltuunottoon Finlan prosessien mukaisesti. Työhuoneesi sijaitsee Tampereen Finlaysonilla. Työtä tehdään hybridimallilla.

Odotamme sinulta:

  • järjestelmällisyyttä ja tarkkuutta
  • hyvää paineensietokykyä sekä joustavuutta
  • itseohjautuvuutta
  • erittäin hyviä yhteistyötaitoja
  • sujuvan suomen ja englannin kielen taito
  • vahvat IT-taidot (varsinkin Office-ohjelmat) ovat edellytys tehtävässä menestymiseen

Toivomme sinulta:

  • työterveyshuollon kokemusta (esimerkiksi työterveyshoitajana)
  • kokemus työterveystarjousten tekemisestä katsotaan eduksi
  • kokemusta asiakkuuden haltuunotosta

Tarjoamme sinulle:

  • merkityksellisen työn osana suomalaista työterveyshuollon ammattitaitoista tiimiä
  • kilpailukykyisen koulutusrahan ammatillisen osaamisesi kehittämiseksi
  • viihtyisät toimitilat keskeisellä paikalla, Tampereen Finlaysonin alueella sekä etätyömahdollisuudet
  • lounas- ja kulttuuri- /hyvinvointiedut
  • TES:n mukaiset pitkät vuosilomat

Työaika on 37,5 tuntia/vk ja työ alkaa sopimuksen mukaan. Noudatamme Terveyspalvelualan työehtosopimusta.

Lähetä hakemuksesi ja CV:si palkkatoiveineen viimeistään 29.4.2025 klo 16 mennessä yhtenä dokumenttina osoitteeseen rekrytointi(at)finla.fi.

Tiedustelut tehtävästä vain alla olevana aikana (sähköpostitiedusteluihin emme vastaa).

Palvelu- ja asiakkuusjohtaja Riikka Matilainen, puh. 050 555 1045:
torstai 10.4.2025 klo 15–16
perjantai 11.4.2025 klo 14–15
keskiviikko 16.4.2025 klo 15–16
torstai 24.4.2025 klo 8.30–9.00

Finla Työterveys

Finla Työterveys on luotettava kumppani työhyvinvoinnin edistämisessä. Tarjoamme kattavia työterveyspalveluja yrityksille ja heidän työntekijöilleen. Meillä työskentelet osaavassa ja välittävässä työyhteisössä, jossa jokaisen työpanosta arvostetaan. Liittyisitkö joukkoomme?


Opiskelijayhteydenotot

Harjoittelupaikkoihin tai lopputöihin liittyen, olethan yhteydessä alla oleviin henkilöihin sähköpostilla (etunimi.sukunimi@finla.fi).

Terveydenhoitajat:
– työterveyshoitaja, palvelupäällikkö Virpi Pälvimaa
Sairaanhoitajat:
– sairaanhoitaja, palvelupäällikkö Jessica Blomberg-Niemelä
Lääkärit:
– johtava työterveyslääkäri Anniina Anttila
Fysioterapeutit:
– työfysioterapeutti, palvelupäällikkö Helka Mäkelä
Työkykyvalmentajat:
vastaava  työkykyvalmentaja Sarita Ikkala
Psykologit:
– tällä hetkellä meillä ei ole avoimia harjoittelu tai opinnäytepaikkoja.


Haluatko lähettää avoimen hakemuksen?

Miksi Finlaan?

Meillä on 50 vuoden kokemus työterveyspalveluiden tuottamisesta. Olemme asiakkaidemme omistama yhteiskunnallinen yritys, jolla on vakaa arvopohja. Ratkaisumme tehdään aina perustellusti, työterveyshuollon ammattilaisen arvion pohjalta. Olemme keskittyneet ainoastaan työterveyshuoltoon, ja siksi palveluitamme kehitetään aina työhyvinvoinnin edistämisen ehdoilla.

 

Me tarjoamme sinulle:

  • Erinomainen esihenkilö- ja konsultaatiotuki
  • Joustavat työajat
  • Tiivis, moniammatillinen asiantuntijatiimi
  • Kannustava, positiivinen ja yhteisöllinen ilmapiiri
  • Lounas-, kulttuuri- ja/tai hyvinvointiedut
  • TES:n mukaiset pitkät vuosilomat
  • Kattava ammattiryhmäkohtainen perehdytys
  • Kilpailukykyinen koulutusraha ammatillisen osaamisesi kehittämiseksi
  • Mukautuvuutta yksittäisten työntekijöiden tarpeisiin
  • Merkityksellisiä työtehtäviä osana ammattitaitoista tiimiä kotimaisen työhyvinvoinnin edistämiseksi

Tutustu finlalaisuuteen